Sonsuz Oyunlaştırma, birçok yöneticinin gelecekte kurumlarında bazı şeyleri hiyerarşiyle değil de gönüllülükle, eğlenceyle ve içsel ödüllerle nasıl yapacaklarını öğretecek bir başucu kitabı. Yazar Toby Beresford, şirket içinde kurulacak oyunların kurgusu, liderlik sıralamalarının türleri, oyuna geç katılanların ilerletilmesi, satış ve bilgi gibi puan çeşitlerinin hesaplanması, level-seviye mantığının kolaydan zora gitme matematiği gibi birçok deneyimini bu kitapta anlatıyor.
Gamfed Türkiye Kurucusu Ercan Altuğ Yılmaz,
"Oyun oynadıkça depresyondan uzaklaşır, özümüz olur, üretken ve mutlu oluruz.İşyerlerimizde ne kadar da ciddiyiz, sizce bu oyunu bozma zamanı gelmedi mi?" cümleleriyle tanıtıyor kitabı okura.
Elma Yayınevi, iş yerlerinizde de "oyunla kalın, oyunda kalın" diyerek yeni kitabını okurlarına sunuyor.
